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更新日:2020年9月24日
改善しました
手当や交通費、残業代などはしっかり支払われるので特に不満はないです。 派遣型なので自分のできる範囲が決まってしまっており、自分の出来る事が増えている気がしません。 残業・資格取得のみで給与を上げる努力をしなければならず、派遣先で良好な関係を築くことができていても給料には反映されません。
対応内容
貴重なご意見ありがとうございます。 現場仕事の中には職人さんしかできない仕事もありますが、資格を取得するなどして仕事の幅を広げることで、責任あるポジションを任されることもあります。 ご自身の頑張り次第…
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仕事を通じての成長がない
更新日:2020年4月23日
定期的に派遣先を変える人は成長しづらいかと思います。同じ派遣先に長期間居続けられればそれなりに成長出来ると思います。
貴重なご意見ありがとうございます。 弊社では、社員の6割以上がまだ20代という若い会社です。そのため、始めは様々な現場を経験していただきたいと考えております。経験を積めば積むほど、どんなプロジェクトに…
仕事を通じての成長がない 職場環境
自分で何か目標を決めてないと得るものがないのが現状です。ハズレの現場に行かされるときはこの会社で働く意味を考えてしまうこともあります。仕事を通じての成長がないので、やりがいは感じられません。
貴重なご意見ありがとうございます。 慣れない現場では、作業の目的があまり見えず、仕事にやりがいを見出しづらいと感じられる方もいるかもしれません。実際始めの2〜3ヶ月は何をやっているのか全く分からない状…
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2021年1月26日出勤日が多い 職場環境
2021年1月22日ボーナスが低い(ない) 給与
2021年1月20日基本給が低い 給与
2021年1月14日ポジティブ 企業カルチャー・社風 職場環境
2021年1月7日ポジティブ 成長・キャリア開発 職場環境
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