夢真ホールディングスに関する人間関係が悪いのQ&A一覧

1. 社員同士でコミュニケーションを取る機会がない

   更新日：2021年2月3日

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   社員同士でコミュニケーションを取る機会はありません。 現場では1人なので普段他の社員と関わることはほぼないです。

   対応内容

   貴重なご意見ありがとうございます。 夢真では「人と人とのめぐり会い」を大切にしているため、社内交流の活性化にも注力しています。 良好な人間関係を保つことで道が開け、無限の可能性を広げられると考えていま…

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   人間関係が悪い 職場環境

2. 相談しやすい環境だったが険悪な関係の人もいると聞いた

   更新日：2021年1月28日

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   本社には素敵な社員も多く、相談しやすい環境でした。 私のような技術者には人当たりよく優しかったですが、人事や営業部門ではノルマなどの関係で険悪な関係の人もいるということを聞いてしまいました。

   対応内容

   貴重なご意見ありがとうございます。 普段から社内交流を促進し、みなさんにとって働きやすい環境づくりに努めておりますが、 社風を乱すような噂が流れ、不快・不安にさせてしまったことを大変心苦しく思います。…

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   人間関係が悪い 職場環境

3. 社員同士のコミュニケーションはやろうと思えばできる

   更新日：2021年1月6日

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   社員同士のコミュニケーションは、やろうと思えばできます。しかし頼りになる社員がいないので、社内で誰かに相談しようとは思いません。非常勤の方のほうが社内の人間より知識・経験があるので、良いアドバイスをくれます。

   対応内容

   貴重なご意見ありがとうございます。 「人と人とのめぐり会い」を大切にしており、社内交流の活性化にも注力しています。 例えばピザ、寿司会・同窓会・業務報告会・夢真交流会を実施したり、 ボウリング大会や登…

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   人間関係が悪い 職場環境

4. 仕事に集中できていない

   更新日：2020年4月23日

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   私語が多く、仕事に集中できていない人が多いのが気になります。上下関係が厳しく上から目線で対応されている感がすごいです。長く働き続けられる環境ではないと思います。

   対応内容

   貴重なご意見ありがとうございます。 派遣先の現場によって確かに人間関係にも違いがございます。状況によっては、ご自身と合わない方もいるかもしれません。しかしながら、派遣先は3ヶ月ごとに更新をしており、派…

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   人間関係が悪い 職場環境